В России не хватает 26 500 врачей и 50 000 среднего медицинского персонала. Министр здравоохранения Михаил Мурашко называет дефицит кадров в медицине некритичным, но очень важным. Наиболее остро нехватка врачей ощущается в селах, но и для городов это тоже проблема. Что нужно сделать, чтобы ликвидировать этот дефицит кадров, эксперты рассказали газете «Ведомости».
Директор по стратегическому развитию сети клиник «Евроонко», председатель комитета по кадрам Национальной ассоциации управленцев сферы здравоохранения Елена Калмыкова считает, что в ближайшие годы проблема с нехваткой кадров вряд ли будет решена:
«Мы наблюдаем последствия так называемого идеального шторма, в котором соединились общая для всего рынка физическая нехватка людей из-за демографической ямы, старения и убывания населения, высокие нагрузки медиков, небольшие зарплаты в регионах, нехватка жилья, профессиональное выгорание. Игроки частной медицины привлекают врачей новым подходом к управлению людьми, где HR-стратегия погружена в общую стратегию бизнеса: гораздо меньше загруженность, возможность работать на оборудовании экспертного класса, а также более высокий уровень зарплаты».
Каких врачей не хватает больше всего, как привлечь студентов в медицинские вузы, эффективен ли целевой набор, сколько сегодня зарабатывают врачи, читайте в «Ведомостях».
круглосуточно
и событий клиники
